中新網(wǎng)福建新聞1月25日電 25日，福建省十四屆人大二次會(huì)議繼續(xù)在福州召開。福建省人大代表、民建福建省委法制委員會(huì)名譽(yù)主任、福建謹(jǐn)而信律師事務(wù)所主任陳立新表示，應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)福建省三級(jí)法院聘用制書記員隊(duì)伍建設(shè)。
陳立新指出，近年來，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，社會(huì)矛盾多樣多發(fā)，新類型案件不斷增多，法院受理案件數(shù)量持續(xù)處于高位運(yùn)行態(tài)勢(shì)，案多人少矛盾持續(xù)凸顯，書記員等審判輔助人員的缺口較大。2017年以來，為貫徹落實(shí)中央、省委關(guān)于深化司法體制改革的決策部署，福建法院穩(wěn)妥推進(jìn)聘用制書記員管理制度改革，積極協(xié)調(diào)省委編辦先后4批下達(dá)3516名聘用制書記員控制數(shù)，由省法院統(tǒng)一組織，先后開展了4次聘用制書記員招聘工作，為法院司法改革注入了新活力，較好解決了審判團(tuán)隊(duì)書記員緊張等現(xiàn)實(shí)性難題，進(jìn)一步優(yōu)化了法院辦案人力資源科學(xué)配置。
陳立新認(rèn)為，從近年來全省聘用制書記員招錄情況看，競(jìng)爭(zhēng)較激烈，社會(huì)關(guān)注度較高；從我省法院聘用制書記員的經(jīng)費(fèi)保障看，人均聘用經(jīng)費(fèi)參照上年度全省社平工資的1.2倍核定，待遇相對(duì)較好。但法院聘用制書記員隊(duì)伍建設(shè)還存在數(shù)量不夠、人員不穩(wěn)、素質(zhì)不高等問題。
陳立新強(qiáng)調(diào)，書記員是人民法院司法輔助力量的重要組成部分，對(duì)保障司法公正發(fā)揮著不可替代的作用。為此，他建議由福建省高級(jí)人民法院牽頭，推進(jìn)各級(jí)法院聘用制書記員隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)為福建法院儲(chǔ)備更多高水平、高素質(zhì)的書記員人才。
一是加強(qiáng)能力培養(yǎng)。加大崗位培訓(xùn)力度，積極推進(jìn)崗位業(yè)務(wù)練兵，注重加強(qiáng)法律知識(shí)、實(shí)務(wù)技能、檔案管理、信息技術(shù)等方面技能培訓(xùn)，持續(xù)提升書記員政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)。
二是完善管理機(jī)制。積極爭(zhēng)取省人社廳的支持，制定完善全省聘用制書記員等級(jí)管理辦法，按照工作年限、工作表現(xiàn)、考核情況等因素，綜合確定聘用制書記員等級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)。加快完善績(jī)效考核制度，切實(shí)把績(jī)效考核“指揮棒”立起來。
三是推動(dòng)核增總量。根據(jù)2020年以來全省法院政法編書記員減員的實(shí)際情況，積極向省委編辦爭(zhēng)取支持，按照與現(xiàn)有員額法官1：1的比例配齊聘用制書記員，充實(shí)一線審判輔助力量。
四是拓展晉升空間。加強(qiáng)同組織部門溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)落實(shí)最高法院《關(guān)于加強(qiáng)人民法院聘用制書記員管理工作的意見》的相關(guān)規(guī)定，參照“大學(xué)生村官”“三支一扶”計(jì)劃畢業(yè)生等服務(wù)基層項(xiàng)目招錄政策，基層法院招錄公務(wù)員，設(shè)置一定數(shù)量職位用于定向招錄在法院系統(tǒng)工作的優(yōu)秀聘用制書記員，增強(qiáng)聘用制書記員職業(yè)吸引力。(完)