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福安:孵化鄉(xiāng)土人才 打造鄉(xiāng)村振興“新引擎”

  春回大地,農(nóng)事漸起。眼下正是福安市甘棠鎮(zhèn)茶苗出圃的季節(jié),各茶苗基地內(nèi),茶農(nóng)們嫻熟起苗、打包。鄉(xiāng)土人才湯錦堂忙著對接客戶、裝車、出貨。“今年茶苗市場好,每株春閨能賣到0.8元到1元,大家干勁很足!睖\堂喜上眉梢。

福安市甘棠鎮(zhèn)茶農(nóng)在扦插茶苗
福安市甘棠鎮(zhèn)茶農(nóng)在扦插茶苗

  為培育特色農(nóng)業(yè)“領(lǐng)路人”,近年來,福安市持續(xù)探索鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)和管理模式,通過一線摸索,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)中選拔一批種植大戶、種養(yǎng)能手,納入“2+N”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫,并整合各類資源,為鄉(xiāng)土人才定制培訓(xùn)菜單、提供創(chuàng)業(yè)資金扶持等,組建起一支“做給農(nóng)民看,帶著農(nóng)民干”的鄉(xiāng)土人才隊伍,打造鄉(xiāng)村振興“新引擎”。

  專業(yè)化水平

  讓農(nóng)民“放心”

  今年正月初七,湯錦堂就忙著為客戶運輸茶苗。“現(xiàn)在平均每天往外運一車茶苗,這些訂單年前就談好了,目前銷售額累計達(dá)200多萬元!睖\堂介紹。

  盡管湯錦堂才31歲,卻是湄洋村家喻戶曉的茶苗種植能手和銷售人才!案侍逆(zhèn)是全國民間最大的茶苗無性系繁殖基地,年出圃茶苗8億多株,全國市場份額超四成。但標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī);N植尚未普及,茶苗電商銷售市場也未完全打開!睖\堂介紹。

  從2015年返鄉(xiāng)創(chuàng)辦福安市勇泉種植專業(yè)合作社,湯錦堂通過培育良種茶苗、開拓線上銷路,為當(dāng)?shù)胤N植戶提供茶苗培育、管理、銷售一條龍服務(wù),帶動臨近村130多位茶苗種植戶年均增收2萬多元。

  每年茶苗選種時,培育哪些品種成了種植戶潘長庚最頭疼的問題。“我們沒有做市場調(diào)查,其他村民種什么,我們跟著種,這樣風(fēng)險;新品種管護(hù)、施肥方法不一樣,遇到問題不知道找誰解決!迸碎L庚道出了大部分茶苗種植戶的擔(dān)憂。

  “他們有種植技術(shù)、有銷售渠道,跟著他們種,放心!痹诩尤敫0彩杏氯N植專業(yè)合作社后,潘長庚的顧慮被打消了。目前,他將自己的5畝茶苗圃流轉(zhuǎn)到合作社,又受雇負(fù)責(zé)扦插、起苗,除了分紅,一年還能多賺6萬多元。

  記者在湯錦堂的茶苗種植基地內(nèi)看到,一塊區(qū)域被單獨劃分出來培育新品種!斑@是福建農(nóng)林大學(xué)、中茶所在我們這里試種的新品種,試種成功后,就可以大面積推廣!睖\堂介紹,合作社已與福建農(nóng)林大學(xué)等高校建立合作,為茶苗種植提供智力支持;此外,在維持線下銷售渠道的同時,合作社積極拓展抖音等線上銷售平臺,目前,年出圃茶苗5300多萬株,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷西藏、貴州、四川等地。

  從自己做到帶著一群人一起干,鄉(xiāng)土人才帶富能力日益凸顯!班l(xiāng)土人才成長于生產(chǎn)經(jīng)營一線,實踐經(jīng)驗接地氣、易推廣,帶動能力強(qiáng),但因未被及時挖掘,各部門對其需求不了解,導(dǎo)致部分鄉(xiāng)土人才帶富能力被掩蓋。”福安市委組織部人才辦主任廖長華介紹。

  去年,福安市設(shè)立“2+N”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫,按照不同農(nóng)業(yè)領(lǐng)域、不同專業(yè)特長,將鄉(xiāng)土人才分為茶產(chǎn)業(yè)、葡萄產(chǎn)業(yè)、水產(chǎn)品養(yǎng)殖等9大類、29個細(xì)項,由主管部門對相應(yīng)領(lǐng)域鄉(xiāng)土人才進(jìn)行入庫資質(zhì)審核,細(xì)化梳理鄉(xiāng)土人才信息,進(jìn)行規(guī)范化管理。

  精準(zhǔn)性服務(wù)

  讓鄉(xiāng)土人才“安心”

  鄉(xiāng)土人才大多自發(fā)成長、缺乏系統(tǒng)性培養(yǎng),存在技能提升空間不足、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向不明確等問題。如何發(fā)揮“2+N”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫作用,更好統(tǒng)籌資源、服務(wù)鄉(xiāng)土人才?

  福安市創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才服務(wù)模式,依托“2+N”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫,了解鄉(xiāng)土人才發(fā)展方向,由業(yè)務(wù)部門精準(zhǔn)對接,提供針對性指導(dǎo);建立“一對一”幫扶模式,組織專家、科技特派員到田間地頭開展技能培訓(xùn);對鄉(xiāng)土人才在創(chuàng)業(yè)貸款、土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼等方面予以資金扶持。

  日前,由福安市委組織部聯(lián)合茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心、人社局舉辦的“人才講壇進(jìn)一線”活動在甘棠鎮(zhèn)觀里村舉行。如何提高茶苗遠(yuǎn)距離運輸成活率、如何搭建茶苗線上線下銷售網(wǎng)、茶苗在極端天氣下如何做好防護(hù)措施……鄉(xiāng)土人才將茶苗種植過程中遇到的難題一一道出,與會專家把脈出方,并到茶苗圃實地指導(dǎo)。

  甘棠鎮(zhèn)茶苗種植主要以傳統(tǒng)的大田繁育模式為主,隨著時間推移,土壤肥力逐年下降!叭ツ辏凇瞬胖v壇進(jìn)一線’活動上,我提出了茶苗圃土壤肥力下降的問題,茶產(chǎn)業(yè)中心很快就安排專家對我家的茶苗圃進(jìn)行土壤肥力測試,并建議我們建立‘旱水輪作’‘茶草輪作’等輪作休耕制度,精準(zhǔn)性服務(wù)讓我們種植茶苗更安心了。”作為受益者之一,鄉(xiāng)土人才溫壽生對這樣的一對一指導(dǎo)連連稱贊,今年,他打算按照專家的建議,通過對春季出茶苗的田塊進(jìn)行“旱水輪作”、種植優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)晚稻新品種等方式,打破連作障礙,保持土壤肥力。

  “為確保專家的建議能落到實處,我們今年先在部分種植戶茶苗圃試驗輪作休耕制度,并在關(guān)鍵節(jié)點上邀請專家對加強(qiáng)病蟲防治、配方施肥等方面給予專業(yè)技術(shù)指導(dǎo),確保旱作、水作豐收!备=ǔ跣霓r(nóng)業(yè)科技有限公司總經(jīng)理高成進(jìn)表示。

  “以茶苗產(chǎn)業(yè)為例,一些基地缺少電商銷售人才,‘2+N’特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫有收錄此類鄉(xiāng)土人才,我們就可以在這兩者間‘搭建橋梁’,通過在企業(yè)設(shè)立鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡(luò)點,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)同頻共振!备0彩形M織部副部長孫炳斌表示,下一步,福安市將繼續(xù)完善政策激勵保障機(jī)制,定期開展“種植大戶”“養(yǎng)殖大戶”等評選活動,讓鄉(xiāng)土人才在鄉(xiāng)村振興中作出更大貢獻(xiàn)。(記者 林鼎)