中新網(wǎng)福建新聞3月10日電(張斌華) 2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，做好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意義重大。國網(wǎng)晉江市供電公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大和中紀委二次全會精神，全面落實上級工作部署，把嚴的基調(diào)、嚴的措施、嚴的氛圍長期堅持下去，縱深推進全面從嚴治黨。
一是始終堅持強化政治建設(shè)不動搖，堅定不移捍衛(wèi)“兩個確立”。切實用黨的二十大精神指導(dǎo)實踐，按照公司黨委作出的部署安排、提出的工作要求落實好，帶動公司發(fā)展爭排頭、當先鋒。精心組織即將在全黨開展的主題教育，持續(xù)強化理論武裝，切實用新思想凝心聚魂，用新思想創(chuàng)造性解決工作中的困難和問題。將上級部署重點工作納入公司督察督辦內(nèi)容，自覺對標對表，確保落地落實。圍繞電力保供、優(yōu)化電力營商環(huán)境、提升配電網(wǎng)和數(shù)字化發(fā)展水平等重點任務(wù)，常態(tài)開展監(jiān)督檢查，保障黨的二十大精神在公司落地見效。
二是始終堅持完善機制舉措不動搖，凝聚全面從嚴治黨合力。不斷完善“四責聯(lián)動”責任體系，推動壓力層層傳導(dǎo)，責任環(huán)環(huán)相扣。構(gòu)建“1+1+N”大監(jiān)督工作體系，形成齊抓共管的監(jiān)督格局，增強監(jiān)督的主動性、時效性和有效性。在“三個主動”評價機制應(yīng)用上持續(xù)發(fā)力，推動專業(yè)部門主動移送問題線索，實現(xiàn)源頭治理、抓早抓小。加強對黨員干部履責用權(quán)、擔當作為、廉潔自律等情況的監(jiān)督，加強年輕干部教育管理監(jiān)督，引導(dǎo)扣好“第一�？圩印�。緊盯崗位交接工作風險點，推行全崗位風險點移交機制，有效防范崗位履職和從業(yè)風險。
三是始終堅持加強黨風作風不動搖，樹立正心正念工作理念。抓住正心正念這個根本，從思想上固本培元，持續(xù)開展好黨風建設(shè)主題教育。牢固樹立“全局性謀劃”思維觀、“干就要干好”事業(yè)觀、“功成不必在我”政績觀、“主動跨前一步”協(xié)作觀，大力推進干部隊伍作風轉(zhuǎn)變提升，嚴厲懲治“躺平式干部”，營造愛拼敢贏、干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍。深化供電服務(wù)領(lǐng)域監(jiān)督，落實好鄉(xiāng)村振興、優(yōu)化電力營商環(huán)境等政策舉措，著力解決群眾“急難愁盼”問題。加強對基層站所、一線服務(wù)等重點人員監(jiān)督，堅決剎住靠電吃電、吃拿卡要等歪風邪氣。
四是始終堅持加強紀律建設(shè)不動搖，推動形成遵規(guī)守紀自覺。要深刻領(lǐng)悟黨章修改的重大意義，準確領(lǐng)會黨章新部署新要求，用黨章黨規(guī)黨紀約束一言一行。開展經(jīng)常性紀律教育，融入日常監(jiān)督管理，堅決查處踩“紅線”、越“底線”、闖“雷區(qū)”的行為，把依法合規(guī)要求貫穿企業(yè)經(jīng)營發(fā)展各方面，確保合規(guī)理念內(nèi)化于心、外化于行。堅持懲前毖后、治病救人，實事求是運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，特別是在用好第一種形態(tài)上下更大功夫，堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，落實“三個區(qū)分開來”，保護和激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
五是始終堅持推進“三不”機制不動搖，打贏反腐攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)。堅持有貪必肅、有腐必懲，嚴肅查處營銷服務(wù)、工程建設(shè)、后勤管理、產(chǎn)業(yè)單位等領(lǐng)域違規(guī)違紀問題。堅持前移關(guān)口，深化源頭治理，圍繞案件暴露出的機制問題、廉潔風險和監(jiān)督薄弱環(huán)節(jié)，針對性補齊管控薄弱點、堵住監(jiān)督空白點、化解廉政風險點。綜合運用紀律檢查建議、開展約談提醒等方式，提升對違規(guī)違紀問題多發(fā)頻發(fā)領(lǐng)域的監(jiān)督治理效能。加強新時代廉潔文化建設(shè)，豐富拓展傳播載體，深化運用閩電“數(shù)”廉廉潔文化品牌，增強廉潔文化的感染力、滲透力和傳播力。(完)