中新網福建新聞12月19日電(陳澤宏 黃山鴻 黃志杰) 12月12日以來，新招錄消防員已按計劃陸續(xù)入營，為切實做好新招錄消防員教育管理工作，福建省森林消防總隊新訓二大隊扎實開展隔離期間“六個一”暖心活動，幫助新消防員盡快熟悉新環(huán)境、融入新集體、實現新轉變，確保隊伍管理高度集中統一和安全穩(wěn)定。
大隊以暖心方式開新局，按照“早謀劃、早著手、早準備”的要求，周密制定計劃。隔離期間，大隊積極開展一杯熱茶暖心田，干部骨干主動噓寒問暖，倒一杯熱茶，緩解疲勞，拉近彼此距離，傳遞隊伍溫暖。
一次親情通話，緩解新消防員的思鄉(xiāng)情緒，專門組織全體新消防員給家里撥打一次視頻通話，報個平安，使其父母接到孩子報的平安，放了心，孩子聽到父母的鼓勵，安了心。
一次談心談話，為及時掌握了解新隊員思想動態(tài)，全面掌握新消防員社會經歷、入隊動機、家庭條件、生活習慣等基本情況，并給他們疑難解惑，提升入隊適應能力。
一次幫帶內務，干部骨干主動幫忙整理物品、鋪床單、疊被子，幫助新消防員盡快適應新生活，融入新環(huán)境。
一次學習明要求，組織各班新消防員學習條令條例和各項規(guī)章制度，幫助他們樹牢規(guī)矩意識和法紀意識。
一篇自傳辭過往，通過撰寫自傳的方式，回顧成長經歷，做更好的職業(yè)規(guī)劃，明確前今后努力方向。
通過“六個一”活動的開展，新消防員的幸福感、獲得感和滿足感明顯提升。待解除隔離后，大隊將科學統籌、合理安排教育訓練工作，助力新消防員迅速成長，不斷進步，練就過硬本領，早日實現向一名合格消防員的轉變。(完)
【責任編輯：趙樸煜】